认真领会2014年全市教育工会工作总体要求，认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，认真贯彻落实全总十六大、省总十三大会议任务，围绕教育中心工作，结合党的群众路线教育实践活动，坚持服务昆山教育改革创新发展，坚持服务广大教职工需求，坚持服务学校发展，坚持服务社会惠及百姓，凝聚教职工正能量，为昆山教育改革发展谱写新篇章。

一、坚持服务发展，引导教职工建功立业。

1配合教育工会“劳模精神进校园”活动，学习劳模先进事迹，充分发挥劳模精神在教职工政治思想和未成年人思想道德建设中的积极作用，努力营造学劳模、争劳模的良好环境，树立“劳动最光荣、劳动最美丽”的理念。

2要开展主题教育活动。以创建“五一标兵岗”“工人先锋号”等为载体，广泛开展建功立业活动，激励广大教职工岗位学习、岗位成才、岗位奉献，教育引导教职工在新一轮教育改革发展中再作新贡献。

开展 “中国梦、劳动美、教育情”主题教育系列活动，围绕畅谈教育理想、教育感悟、教育人生等主要内容，组织教职工读书活动、征文比赛、学法知识竞赛等活动，选树师

德标兵先进典型，努力在师德师风建设活动中发挥积极作用。

3要加强调查研究。做好教师调研课题，进一步了解教师工作生活、身心健康等状况，为促进教师发展、服务教师发展提供参考依据。营造“共建、共享、共赢”的校园氛围，实现快乐工作、健康生活、体面劳动，激发广大教职工把智慧和力量凝聚到推进昆山教育改革发展上来。

二、坚持服务教工，维护教职工合法权益。

结合开展群众路线教育实践活动，发挥工会桥梁和纽带作用，主动关心教职工的学习工作生活，关心教职工的身心健康，努力为教职工办实事、做好事，提升教师的职业幸福感。

1要加强维权机制建设。加强联系群众、服务职工、帮困活动制度建设，全面落实三级帮扶机制。继续做好“送温暖”帮扶工作，落实“五必访”制度，建立困难教职工档案。健全完善教职工互助互济和帮困救助机制，严格执行“女职工特殊保护专项集体合同”，三月份做好女职工团体互助医疗特种保障计划投保工作，依法保障女职工的合法权利和特殊利益。

2要大力组织开展教职工文体活动。搭建平台、多种形式开展教职工业余文化体育活动，促进身心健康发展。

组织教师俱乐部活动，通过插花、瑜伽、羽毛球、点心制作等活动，发挥好群众文体活动的精神调剂、宣传教化、普及知识、团结凝聚等功能。

3要适当组织专题活动。针对教职工中出现的情绪紧张、压力过大、心理焦灼等各种状况，充分利用本系统专家、学者众多的优势资源，有针对性地开展健康保健、心理调适、服饰礼仪等专题讲座，通过咨询、座谈、服务等方式，进行有效疏导，切实关心教职工的身心健康。继续关心未婚青年教师，尽力为他们提供牵线搭桥服务。

三、坚持服务职工，促进和谐校园建设。

充分发挥工会在学校民主管理中的参与推动作用，调动教职工工作积极性，努力构建和谐校园氛围。

1要推进民主管理工作。贯彻落实《学校教职工代表大会规定》，根据省委教育工委、省教育厅、省教科工会《江苏省中小学贯彻落实〈学校教职工代表大会规定〉实施意见》要求，制定出台实施办法，落实制订实施细则，促进教代会规范化、科学化。

要加强教职工代表的培训，全面落实教代会职权，加强教代会闭会期间日常民主管理工作，进一步规范教代会会议、表决、提案工作等程序。开展“凝聚智慧、共谋发展”教代会优秀提案评选工作。

2要加强基层工会建设。加强工会干部能力建设，组织工会干部教育培训活动。

重视工会信息工作，积极投稿，重点丰富学校教工之家网站内容，扩大良好影响。充分发挥各级工会经审委的审计监督作用，收好、管好、用好工会经费。支持女职工组织开展工作，维护女职工特殊利益。

3深化“模范职工之家”建设。继续深入开展“职工之家”建设活动，要在选树模范典型、改善薄弱环节、提高整体水平等方面下功夫，突出依法维护教职工的经济利益、政治权利和精神文化需求以及全面提升教职工的整体素质，以创建“模范职工之家”为平台，推进学校在内容和形式上丰富建家内涵，在标准和力度上提高建家层次。

4继续做好主题合理化建议，发挥教职工主人翁精神和民主参与管理的权利。成立文明办公室检查小组，加强教师文明办公，效能办公。

四、坚持服务社会，树立教育良好形象。

教师职业崇高，受到社会的普遍尊重，服务社会是教师的义务和责任，也是教育形象和教师风貌的良好体现。

1要提升教育服务理念。

加强理论和业务学习，以中国特色社会主义理论最新成果武装头脑，指导工作实践。加强对政治、经济、文化、科技、生态等各方面知识的学习，加强学习深化教育领域综合改革的基本方向和政策要点，努力用更宽广的视野、更丰富的知识面、更扎实的专业能力，做好新时期的工会工作。

结合群众路线教育实践活动，更好树立服务大局、服务基层工会、服务教工群众、服务社会群众的理念，寻找差距，采取措施，不断增强工作责任感和使命感，不断提升工会服务能力和水平。

2开展教师回报社会活动。组织好“三八”节女教职工义务奉献活动和教师节“三走进三服务、百千万”教师回报社会活动，组织引导教职工开展志愿服务，深化“一帮一”爱生行动，走进家庭服务学生，走进社区服务群众，走进企业服务职工，积极落实教育惠民服务理念。

以“平安家庭、健康家庭”等评选活动为契机，加强宣传引导，建设和谐家庭。

3要积极参加上级工会组织的各项活动。认真落实上级工会各项工作，努力争创佳绩，展现各级教育工会良好工作作风和形象，展示广大教职工良好素质和师德师风。

附：2014年主要工作安排

一月份：

1．参加2014年昆山市教育工会工作会议；

2．走访慰问困难教职工；

3．完成工会年度考核表及财务年报工作；

4. 制订工作计划。

二月份：

1．做好为女职工办理《女职工团体互助医疗特种保障计划》续报手续。

2. 推荐评选省教科工会“师德先进个人”。

三月份：

1．组织开展“践行核心价值观，做人民满意教师”主题征文活动；

2．申报“巾帼示范岗”。

四月份：

1．开展“学习十八大精神，践行崇高师德”和“劳动创造幸福”征文活动；

2．第一次教师俱乐部活动；

3．参加全市模范“教工之家”、“教工小家”建设现场会；

五月份：

1．庆祝“五·一”国际劳动节；

六月份：

1．文明办公室检查汇总；

 2．参加上半年度教育工会工作会议；

3.第二次教师俱乐部活动。

七、八月份：

1．制订下半年工会工作计划。

九月份：

1．组织第十六次“社会尊师重教，教师回报社会”活动；

2．举行2014年新教师宣誓大会及师德报告会；

３.评选表彰昆山市“优秀教师群体”、“师德标兵”、“爱生模范”，并推荐参加苏州市评选。

十月份：

1．积极申报评选“苏州市先进教工之家”和“昆山市优秀学习型工会组织”；

十一月：

1. 开展困难伤病教职工情况调查，确定慰问对象；

2．举行教职工趣味活动。

十二月份：

1．完善基层工会规范化建设，完成基层工会年度考核；

2．拟定2014年工会工作总结和2015年工会工作意见；

3．做好工会经费预决算工作。